RSS 2.0

Новости и пресс-релизы компаний и статьи

О проекте  | Правила и требования к пресс-релизам  |  Обратная связь
Пресс-релизы, тендеры по рекламе и госзакупки
Поиск по сайту: Расширенный поиск по сайту Добавить новость и пресс-релиз
Регистрация на сайте
Авторизация

Пресс-релизы и новости

Статьи


 

»

Специальная оценка условий труда, что это и зачем? - Работа и учеба (9 октября 2015)


    | 9 октября 2015 | рубрика: Статьи / Работа и учеба

Специальная оценка условий труда, что это и зачем?

В настоящий момент проведение специальной оценки условий труда считается строго обязательной услугой по действующему законодательству. Это целый комплекс некоторых мероприятий, которые должны выявить все вредные, а также особо опасные производственные факторы. Также осуществляется оценка их влияния на организм человека.

Полученные в процессе проверки результаты позволят установить на предприятии классы и различные подклассы условий труда. Проведение соут не нужно лишь для следующих сотрудников:

  1. Домашних рабочих;
  2. Дистанционных сотрудников, которые выполняют работу за компьютером;
  3. Сотрудников, вступающих в новые трудовые отношения с начальством - физическим лицом, в настоящий момент не являющимся частным предпринимателем.

Все остальные рабочие должны в обязательном порядке проходить соут, чтобы соблюдались комфортные условия труда. Это очень важно, ведь при некоторых категориях работ сотрудник может подвергать себя достаточно большой опасности. В данном случае необходимо ограничить рабочее время и предусмотреть средства индивидуальной защиты. К примеру, если сотрудник выполняет работу с газами, то он в обязательно порядке должен носить защитную маску.

Кто должен организовывать оценку условий труда?

Делать это должны абсолютно все работодатели, а также частные предприниматели, которые принимают на работу новых сотрудников. А вот тем бизнесменам, которые работают самостоятельно не нужно проходить обязательную оценку. Но вот когда вы наймете первого сотрудника понадобиться оперативно организовать спец. оценку нового рабочего места.

Обычно в состав комиссии по проведению оценки входят:

  1. Представители собственника предприятия. Ими могут являться руководители любых подразделений, кадровые специалисты или же медицинские сотрудники;
  2. Сотрудник, отвечающий за охрану труда в данной организации;
  3. Представители выбранного вами органа профсоюзной организации.

Не забывайте своевременно проводить соут, это очень важная часть трудового кодекса за не выполнение которой могут наложить штрафные санкции.


оценка условий труда, соут

Другие пресс-релизы и новости фирм

Календарь
«    Октябрь 2018    »
ПнВтСрЧтПтСбВс
1234567
891011121314
15161718192021
22232425262728
293031 


TOP пресс-релизов и статей

    Быстрый поиск
    MES-T2 2010, MES-Система, АРМ ПТО, АЭС, ГРЭС, ИнформСистем, Комплекс, Комплекс ПТО, ОГК, ПГУ, ПТО, Прагма, Расчет ТЭП, ТГК, ТЭП, ТЭЦ, автомобиль, бизнес, вологда, грузовые машины, дизайн, дом, дом из бруса, интернет, интернет-реклама, как выбрать, книги, мода, нефть, одежда, оптимизация, продажи, реклама, ремонт, строительная химия, строительные материалы Remmers в Украине, строительство, строительство дома, электростанция, энерго

    Показать все теги

    Главная страница   |  Сотрудничество и реклама  | Обратная связь | Создание сайтов
    © 2008 - 2010 БТЛ РЕГИОН 35, все права защищены. Перепечатка информации только с размещением гиперссылки на наш сайт в виде Новости и пресс-релизы.
    Свидетельство о регистрации ПИ №ФС109-10139077